Management
- Modelli organizzativi
- Analisi dei fabbisogni di salute
Quadro Istituzionale
- Il livello nazionale, regionale ed aziendale su funzioni di regolazione, committenza, produzione, erogazione e controllo
- Il PNRR e la Riforma “Modelli e standard per lo sviluppo dell’assistenza territoriale”
- Docente: RICCO NICOLA
Innovazione tecnologica e digitalizzazione:
- Il cambio di paradigma: da sistemi informativi ai big data
- Docente: RICCO NICOLA
Il ruolo della comunicazione nei processi organizzativi.
- La comunicazione interpersonale, istituzionale e di gruppo.
- Il ruolo del paziente.
- Docente: RICCO NICOLA
Management:
- I processi di acquisto dei servizi sanitari
- Il meccanismo di finanziamento delle aziende di servizi sanitari
- Docente: RICCO NICOLA
Innovazione tecnologica e digitalizzazione:
- L’Health Technology Assessment (HTA)
- Testimonanianze di HTA
Valutazione delle performance
- Gli schemi concettuali di riferimento per la valutazione della Performance: le possibili dimensioni della Performance
- Docente: RICCO NICOLA
Innovazione tecnologica e digitalizzazione:
- Leadership: stili gestionali e relazionali
- Coinvolgimento dei cittadini e dei pazienti e loro associazioni
- Docente: RICCO NICOLA
Innovazione tecnologica e digitalizzazione:
Quadro istituzionale
Il PNRR e la Riforma “Modelli e standard per lo sviluppo dell’assistenza territoriale”
Management
Analisi dei fabbisogni di salute
- Docente: RICCO NICOLA
Quadro istituzionale
CCNNLL Contrattualistica personale convenzionato (accordi regionali/aziendali MMG-PLS e specialisti)
Valutazione delle performance
Gli schemi concettuali di riferimento per la valutazione della Performance: le possibili dimensioni della Performance
Reti e processi organizzativi per l’erogazione dei servizi di salute
L’organizzazione dell’assistenza in strutture intermedie
- Docente: RICCO NICOLA
Innovazione tecnologica e digitalizzazione:
- L’Health Technology Assessment (HTA)
- Testimonanianze di HTA
Valutazione delle performance
- Gli schemi concettuali di riferimento per la valutazione della Performance: le possibili dimensioni della Performance
- Docente: RICCO NICOLA
Reti e processi organizzativi per l’erogazione dei servizi di salute
Le reti integrate per la gestione delle cronicità, disabilità e non autosufficienza
Reti e processi organizzativi per l’erogazione dei servizi di salute
L’organizzazione dell’assistenza in strutture intermedie
- Docente: RICCO NICOLA
Comunicazione - Leadership
Coinvolgimento dei cittadini e dei pazienti e loro associazioni
Management
Analisi dei fabbisogni di salute
Reti e processi organizzativi per l’erogazione dei servizi di salute
Le funzioni della COT
Reti e processi organizzativi per l’erogazione dei servizi di salute
Le reti integrate per la continuità assistenziale ospedale- territorio
- Docente: RICCO NICOLA